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【导读】国考报名连续两年降温 最热职位竞争比4124:1

 

国考何时不再热?

 

从 2003年的 8.7万人到 2011年141.5万人,几年间国考成了最热门求职考试。杨明伟认为,国考热首先暴露出中国公务员制度缺乏优胜劣汰机制,一旦进入毫无风险。其次,也暴露出分配制度的畸形,国家资源被部门化;第三,官本位思想持续作祟。

 

应通过完善制度,让每一个公民能发挥自身技术、智慧等,如此为社会其他职业拓展空间,而不是像现在“挤”公务员。此外,考取公务员不能等同于进了保险箱,不解决这个问题,将永远热下去。

 

数据之最

 

最高

 

今年国考各职位平均竞争比例为68:1。中央党群机关的总竞争比例依然最高,达到140:1。

 

最低

 

中央国家行政机关及其直属机构和派出机构竞争比例最低,为64:1,低于总竞争比例。

 

最踊跃

 

目前来看,报名人数最多的十大职位里8席为海关职位,宁波海关隶属海关监管职位报名人数最多,为6039人,但较去年第一名政协全国委员会机关10687人相差甚远。

相关链接:时评:国考热暴露身份观念依然存在

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