（六）属国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，需提供国内院校出具的相应证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

六、体检、考核与聘用

（一）组织对资格复核合格人员进行体检，体检标准及项目参照公务员录用标准执行，具体事项将在晋江人事网上另行发布通告。体检缺席者，取消聘用资格。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。

体检合格人员须在体检结果公布后30天内，将其户籍所在地公安派出所出具的综治证明及计生部门出具的计生证明交至招聘主管机关，并由其档案保管单位将本人档案按机要渠道寄至招聘主管机关，其中：报考主管代码为07-15岗位的，送达市委组织部党群干部管理科；报考其它岗位的，送达市公务员局考试录用调配科。

（二）组织对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、能力素质等方面情况进行考核。

（三）组织报考主管代码为01-06岗位的考核合格人员，按综合成绩从高分到低分的顺序依次由本人选定招聘单位，具体事项将在晋江人事网上另行发布通告。

（四）报考主管代码为01-06岗位并选定招聘单位的人员以及其它岗位考核合格人员确定为拟聘用对象，在晋江人事网上进行为期7天的公示。

（五）公示结果不影响聘用的，由招聘单位到组织人事、机构编制部门办理相关聘用手续。

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