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【导读】厦门市灌口镇公开招聘村(居)计生管理员简章

(四)报名提交材料:
(1)灌口镇生源报考者,须出具:本人身份证、户口簿和学历证(含最高学历及高中学历证书)等证件的原件和复印件;以灌口镇生源配偶身份报考者,须出具:结婚证、本人身份证、户口簿、最高学历证书等证件的原件、复印件,配偶身份证、户口簿等证件的原件复印件。
(2)《灌口镇公开招聘村(居)计生管理员招考报名表》一式两份。
(3)近期1寸免冠彩色照片2张。
(4)集美区计划生育婚育情况证明书(注明是否为五好协会小组长)。
报考人员所提供的材料必须齐全并真实有效,如弄虚作假,取消其报考资格。工作人员对报考人员资格进行初审,并收取相应材料。
四、考试时间:另行通知。
考试地点:灌口镇计生办。
五、笔试
本次笔试成绩总分100分,由纸化成绩和电脑操作的成绩累计相加,合计分数60分及以上者方具备面试资格。考试内容由镇聘请专家组命题,不提供复习材料。
(一)纸化笔试:总分50分,内容以计生的法律、法规,如“一法三规”(《人口与计划生育法》、《社会抚养费征收管理办法》、《流动人口计划生育工作条例》、《计划生育技术服务管理条例》、《福建省人口与计划生育条例》)为主,以及时事政治
(二)电脑操作:总分50分,内容包括计算机的基础知识。
六、镇成立计生管理员招聘领导小组:
组长:陈再生
副组长:林幼治、林加志、张国川
成员:刘以强、李庆文、秦相忠、周舒芸、吴天文。
七、面试
将每个岗位的笔试分数由高到低,按1:3的比例确定面试名额,安排面试(面试时间、地点另行通知)。
八、录取
考试总成绩设定为100分(综合分),笔试、面试成绩分别占60%和40%。按照综合分从高到低的原则确定拟录取人员。镇临时聘用的管理员总成绩加5分,“五好”计生协会小组长总成绩加2分,退役军人及其配偶加2分(加分不累计,以最高加分项计算) 。
七、工资福利待遇
实行聘用制,由灌口镇社会事务服务中心与新聘人员签订一年的劳动合同合同期满后根据工作需要和聘用人员的工作表现情况,经考核合格,本人同意,可连续聘用,一年一聘,不称职者予以解聘。首次聘用期实行试用期,为期一个月,试用期包括在聘用合同期内,对在试用期不合格者予以解聘。
工资福利待遇按《关于规范城市社区工作站工作人员工资福利待遇的通知》(集委办[2009]72号)以及《关于规范村干部误工补贴和农村社区工作站人员待遇的通知》(集委办[2009]73号)规定执行。、


厦门市灌口镇人民政府
二〇一二年二月二十九日 

附件:

管理员招考报名表.doc

名额分配表.xls  

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(责任编辑:厦门华图)

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