2020龙岩武平县应急管理局招聘方案(3)
2020-05-12 15:50:15 福建事业单位考试网 https://xiamen.huatu.com/sydw/ 文章来源：福建事业单位招聘考试网
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七、聘用办法与待遇
1.经资格审查、面试以及体能测试、体检、考核结果，确定聘用人员。聘用人员按有关规定统一与武平县劳务派遣公司签订劳动合同，办理劳务派遣手续，采取一年一签的方式续聘。
2.聘用人员试用期为一个月，试用期满且考核合格的继续履行劳动合同;考核不合格的解除劳动合同。
3.工资待遇：聘用人员的薪酬待遇参照本单位现有聘用人员待遇执行。
八、监督
为确保招聘工作的公开、公正和公平，此次招聘工作接受社会和县纪委驻县工信科技局纪检组监督(监督电话：0567-4823026，0597-4822017)。
九、其他
1.因各种原因，在体检、考核等环节出现名额空缺的，按总成绩及优先顺序排名实行递补原则。
2.本公告由武平县应急管理局负责解释。
武平县应急管理局
2020年5月9日
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