2022泉州城建集团“璞石”长期引才计划公告

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　　泉州城建集团“璞石”长期引才计划正式启动啦!自公告发布之日起，长期有效。

　　为加强人才梯队建设，做强人才储备库，集团启动专项“璞石”长期引才计划,包括钻石计划、磐石计划、柱石计划、砺石计划等层次，涵盖从一般管理/技术人员到高级管理人员的各层次、全方位人才。

　　一、岗位情况

　　钻石计划：

　　(一)集团总部内设部门正职岗位;

　　(二)权属二级企业正职领导岗位;

　　磐石计划：

　　(三)集团总部内设部门副职岗位;

　　(四)权属二级企业副职领导岗位;

　　柱石计划：

　　(五)权属二级企业内设部门正、副职岗位;

　　(六)权属三级及以下企业领导班子岗位;

　　砺石计划：

　　(七)权属三级及以下企业内设部门正、副职岗位;

　　(八)集团及各级权属企业专业技术序列岗位;

　　(九)集团及各级权属企业经营管理序列岗位。

　　二、任职条件

　　详见附件1:泉州城建集团长期引才岗位任职条件。

　　三、如何报名

　　1.公开报名。有意向报名的人员于即日起登陆集团官网(http://qzcjjtyxgs.com/peoples/jobs)，下载填写《报名登记表》详见附件2，并以“引才计划+姓名”为文件名和邮件主题(如“钻石计划+张三”)，发送至泉州城建集团招聘专用邮箱：qzcjjtzp@163.com，集团对意向报名人员的简历给予保密。

　　接受意向报名人员范围:接受大中型企业、上市公司、党政机关、事业单位、高等院校、科研院所和社会组织等符合计划岗位招聘条件的人员或选调生、重点高校应届毕业生的意向报名。同时，接受具有高级职称或最高等级执(职)业资格人员的意向报名。

　　2.人员管理。所有人员实行聘任制，与用人单位签订劳动合同，聘期3年，试用期6个月;若试用期满经考核合格，则予以转正并可享受年终效益奖金;若试用期满经考核不合格或不适岗，则予以转岗、降聘或辞退。聘用期满后，根据业绩考核情况，决定解聘或续聘。其中权属企业领导班子经理层岗位严格执行“任期制和契约化管理”，签订岗位聘任协议及经营业绩责任书(年度、任期)，并执行年度考核、任期考核等，考核未达标的，则予以转岗、降聘或辞退。

　　四、其他事项

　　1.正常上班时间：周一至周五上午8:00--12:00，下午14:30--17:30，联系人：颜女士，联系电话：0595-22289803，来访地址：泉州市鲤城区九一路158号泉州城建大厦605室。

　　2.凡资格审核通过人员，直接列入集团人才储备库，作为集团招聘人才的优先选择。集团将根据岗位需求情况，对符合条件的人员，采取不定期组织面谈评估、考核面试等形式进行招聘。同时，对意向报名人员的相关资料给予保密。

　　3.应聘人员应严格按照岗位招用条件要求报名，并对材料真实性、准确性负责，凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实取消录用资格。

　　4.应聘人员所填写资料、联系方式必须完整且准确无误，因联系方式有误影响招聘的，结果个人自负。

　　5.未尽事宜，解释权归泉州城建集团有限公司所有。

　　附件1：泉州城建集团长期引才岗位任职条件.pdf

　　附件2：泉州城建集团“璞石”长期引才计划报名登记表.docx

 

　　文章来源：http://qzcjjtyxgs.com/news/2769.html

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（编辑：小熊）