2020年南平市事业单位招聘909人公告(2)

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　　(二)面试

　　1.面试形式

　　除部分有特殊要求岗位外，均采取公共题面试(相当于结构化面试)。各岗位的面试形式按《简章》要求进行。

　　2.面试的组织

　　面试工作由同级组织人社部门负责。有条件的也可委托其主管部门组织实施，组织人社部门负责做好指导和监管工作。

　　3.面试人选的确定

　　笔试成绩在合格线以上的人员中，按照每个岗位招聘计划数的3倍，从高分到低分依次确定。不足3倍的按上线实际人数确定面试人选。

　　面试考生名单和面试的时间、地点，将在所报考市、县(市、区)人力资源和社会保障局网站上公布。在此期间，请考生关注相关网站并确保手机畅通。考生联系方式有变更的应及时与招聘单位联系，以方便招聘单位联系。若因此而使招聘单位无法在规定时间内联系到考生的，所造成后果由考生本人负责。

　　4.资格复审

　　在面试前，招聘单位或其主管部门将对进入面试的考生进行资格复审。参加资格复审的考生应提供招聘岗位规定资格条件的相关材料，如毕业(学位)证、准考证、资格证、身份证、户口簿原件和复印件等。若招考岗位有要求工作经历的，还应提供工作经历证明材料(如劳动合同、营业执照等)。其中，随军家属岗位的考生，还需提供随军报告表、配偶所在部队任现职的行政任命文件(加盖所在部队政治部公章)。

　　缺少上述材料或不符合招聘岗位条件要求的，不得参加面试。逾期未进行资格复审的考生，视为自动放弃面试。

　　5.面试考生的通知与递补

　　参加面试的考生在面试3天前，由同级人力资源和社会保障局网站上予以告知，招聘单位也将进行电话通知。进入面试人员因故自行放弃面试或资格复审不符合岗位要求而产生空额的，应在面试前2天16:00之前由招聘单位确认，并报经组织人社部门同意后，在报考该岗位成绩达到笔试合格线的考生中，从高分到低分依次递补面试人员。

　　6.总成绩的计算及相关事项

　　(1)笔面试成绩各占比例

　　笔试专业知识的岗位，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算;笔试《综合基础知识》的岗位，按笔试成绩占50%、面试(含片断教学、才艺展示、技能操作、专业技能面试等。其中部分需要片段教学+技能操作;专业技能+才艺展示面试的岗位，各测评科目分值占面试成绩的50%)成绩占50%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式取小数点后2位。

　　(2)面试成绩最低合格线

　　面试成绩最低合格线为60分。若进入面试人数少于或等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分及以上，方可进入体检和考察。

　　(3)出现总成绩相同时的处理方法

　　同一岗位2名以上考生笔试面试总成绩相同时，名次按笔试成绩排列;若笔试、面试成绩也相同的，则报经同级组织、人社部门同意后加试一场测试，名次按加试的测试成绩排列。

　　四、体检和政审考察

　　按照岗位招聘人数1:1的比例，在考试合格的人员中,从高分到低分确定参加体检和政审考察人选。体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准执行。未在规定的时间集中参加体检的，视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，将取消聘用。

　　在职考生面试时未能提供单位同意报考证明的，应在体检或政审考察时向招聘单位提供所在单位同意其报考、辞职或解除聘用(劳动)合同的证明，否则不予聘用。

　　体检合格的考生，按人事管理权限，由其主管部门或招聘单位进行政审考察，并做出政审考察结论，报同级组织人社部门备案。

　　因体检、政审考察不合格而造成招聘岗位空缺的，原则上招聘单位应从报考该岗位进入面试的人员中，按照考试总成绩由高分到低分确定递补人选。

　　五、聘用

　　拟聘用人员名单在当地人力资源和社会保障局网站公示7天后，没有发现影响聘用情形的，按照规定的程序，由同级组织、人社部门办理聘用核准手续，招聘单位与聘用人员要按照《事业单位人事管理条例》及时签订《事业单位聘用合同》。

　　被聘用人员应在组织、人社部门下发聘用文件之日后的7-10个工作日内到招聘单位报到上班。未在规定的时间内到单位报到上班或报到后不服从组织安排的，将取消聘用资格。

　　六、注意事项

　　1.招聘岗位或首次签订《事业单位聘用合同》限定的服务年限视为招聘单位与聘用人员约定的最低服务年限，招聘单位与聘用人员应按《事业单位聘用合同》履行责任和义务。

　　2.按照常态化疫情防控要求，考试当天必须凭准考证、身份证、八闽健康码绿码(闽政通APP)、并佩戴口罩进入考点。对于健康码为橙码的考生，需提供考前7天内核酸检测阴性报告单(证明)，方可进入考场参加考试;对于橙码但考试报到时无法提供考前7天内核酸检测阴性报告单(证明)的考生，不得进入考点考试。

　　3.本次公开招聘所涉及的专业技术岗位(除个别特别注明要求面向具有中级以上专业技术职称人员的岗位外),均为初级岗位。具有中级及以上职称人员若需报考，请慎重考虑。

　　4.报考前应认真对照招聘岗位规定的资格条件，确认符合岗位要求后，再填写相关信息进行报名。考生应对在网上提交信息的真实性负责。

　　5.专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录》(2020年版)中“××类”所列专业的均准予报考;将专业条件设置为具体专业的招聘岗位，符合所列专业的准予报考。

　　6.有要求相关工作经历的，计算截止时间为2020年7月15日。考生在校期间的社会实践经历不视为岗位要求的“相关工作经历”。

　　7.农村特困家庭和城镇低保家庭的报考人员免交考务费用。相关报考人员应先在网上缴纳报名费，再于笔试当天携带户籍所在县、市、区民政部门发放的特困家庭基本情况档案卡、低保证及复印件到考点主考室办理退还报名费手续。

　　8.在笔试、面试、体检、政审考察等招聘全过程中有违纪违规行为的,由招聘单位主管部门作出取消考试、聘用资格或解除聘用合同。对其违纪违规行为符合《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)规定情形的，记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

　　9.本次笔试不指定复习用书，不开办也不委托任何机构举办辅导班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡、试题等，误导报考人员的，均与我市组织人社部门无关。郑重提醒广大报考者诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。

　　10.若疫情防控工作对此次事业单位公开招聘实施过程中有特别要求，并需要修订公告相关事项的，市委组织部、市人社局将及时在相关网站发布补充公告。

　　七、政策咨询

　　(一)报考市党群部门所属事业单位的考生，可咨询南平市委组织部干部三科(联系电话：0599-8823008)和招聘单位(联系方式见《简章》)。

　　(二)报考市政府部门所属事业单位的考生，可咨询南平市人力资源和社会保障局人力资源开发科(联系电话：0599-8831137)和招聘单位(联系方式见《简章》)。

　　(三)报考各县(市、区)事业单位的考生，可咨询当地人力资源和社会保障局。咨询电话及网址：

　　1.延平区：0599-6161217

　　网址：http://www.ypzf.gov.cn/

　　2.邵武市：0599-6329507

　　网址：http://www.shaowu.gov.cn/cms/html/swsrlzyhshbzj/index.html

　　3.武夷山市：0599-5302560

　　网址：http://www.wys.gov.cn/wbj/rsj/

　　4.建瓯市：0599-3715336

　　网址：http://www.jo.gov.cn/cms/html/rsj/index.html

　　5.顺昌县：0599-7830697

　　网址：http://www.fjsc.gov.cn/

　　6.浦城县：0599-2822159

　　网址：www.pc.gov.cn

　　7.光泽县：0599-7926620

　　网址：http://www.guangze.gov.cn

　　8.松溪县：0599-2320579

　　网址：http://www.songxi.gov.cn/

　　9.政和县：0599-6053128

　　网址: http://www.zhenghe.gov.cn/Web/Index.aspx

　　(四)咨询电话开通时间为：报名期间的工作日上午8：00-12：00，下午15：00-18：00。

　　八、附件

　　2020年南平市及所辖县(市、区)招聘《简章》。

　　中共南平市委组织部南平市人力资源和社会保障局

　　2020年7月15日

（编辑：情绪控）