莆田湄洲湾北岸经济开发区教师进修学校专职教研员选聘方案(2)

2020-05-26 10:28:07 福建教师招聘考试网 //xiamen.huatu.com/jiasohi/ 文章来源：未知

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　　(二)考核

　　1.资格审核。组织相关人员对报名人员进行资格初审。

　　2.量化考核。根据报名情况组织评委对报名人员进行分岗位量化评分(量化评分标准见附件3)并公示。

　　3.初定对象。根据选聘岗位按1:1的比例，从高分到低分确定初步选聘人选。

　　初步选聘人选经区教育局研究后确定为考察人选。

　　4.民主考察。由区教育局组织考核组按照干部考察程序对考察对象进行民主考察。

　　5.确定对象。根据量化考核和民主考察情况，对考察对象进行公示，经区教育局研究后确定正式选聘对象，并上报开发区管委会研究批准。

　　(三)调动

　　经开发区管委会研究批准后，办理相关人事调动手续。

　　五、工作要求

　　1.各学校要站在确保开发区教育事业发展的政治高度，树立大局观念，在向学校教师进行广泛宣传的基础上，全力支持本校教师参加教师进修学校专职教研员选聘工作。

　　2.凡是立志做好教研工作且条件符合要求的教师，均可自愿申报。

　　联系人：郭育卿，联系电话：13706052855，邮箱：13706052855@139.com。

　　附件：1.北岸教师进修学校专职教研员选聘对象量化考核办法

　　2. 北岸开发区教师进修学校公开遴选教研员申报表

　　3.北岸开发区教师进修学校专职教研员申报名单汇总表

　　莆田市湄洲湾北岸经济开发区教育局

　　2020年5月21日

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（编辑：wr）