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2016年龙岩武平县事业单位公开招聘63名工作人员公告(2)

2016-07-27 09:16:53 福建事业单位考试网 https://xiamen.huatu.com/sydw/ 文章来源：未知

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三、报名及资格审查
（一）报名时间：2016年8月2日—8月8日（正常上班时间）。
（二）报名地点：武平县人力资源和社会保障局五楼流动调配股，联系电话：0597-3230836。
（三）报名方式：本次公开招聘考试报名方式为现场报名或网络报名。现场报名时须提交报考者本人近期正面免冠2寸同底彩照3张、身份证（或户籍证明）、毕业证书、报到证的原件及复印件1份；网络报名须将填好的《武平县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》（附件2，电子版）、身份证（或户籍证明）、毕业证书、报到证的扫描件以附件形式在报名截止之日前发送至指定邮箱（wprsrc@163.com）。每个报考者限报一个职位，报考者应慎重选择报考职位，不得以虚假资料恶意报考。
（四）资格初审
工作人员现场对报名者进行报考资格初审，报考人员在报名时提交的报考信息应当真实、准确，如有提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定予以处理。经初审通过的，由现场报名的报考者填写《武平县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，网络报考者的资格初审结果由工作人员通过电子邮件形式通知其本人。报考人员的资格条件终确认以资格复核为准。
（五）报考费用
1、经资格初审合格的现场报考人员，交报名费80元/人；资格初审合格的网络报考者于8月9日至8月12日期间由本人或委托他人到现场报名地点缴交报名费80元/人，同时提交报考者本人近期正面免冠2寸同底彩照3张；因提供虚假报考信息等被取消报考资格的人员，报名费不予退还。
2、属农村“二女计生户”的报考人员可减免报名费用，符合条件的报考人员应在报名当天携带家庭所在地县级计生部门出具的“二女计生户”证明，到报名现场办理减免报名费用的手续。
（六）其它事项
1、请报考者务必于8月26日（正常上班时间）持本人身份证及报名费缴交票据原件到武平县人力资源和社会保障局五楼流动调配股领取笔试准考证。按照笔试准考证上指定的时间和地点参加笔试。
2、有关本次公开招聘考试相关信息将通过武平县人力资源和社会保障局门户网站予以发布，请报考者及时留意，不再另行通知。报考人员所留的联系电话在公开招聘期间必须保持畅通，无法联系造成影响公开招聘的后果由报考者自负。
四、招聘办法
本次公开招聘考试采用笔试、面试、体检、考核相结合的办法择优聘用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或组织举办考试辅导培训班。
（一）笔试
1、开考条件：报名结束后，各职位经资格初审合格的报名人数与职位招聘人数比例原则上应达3∶1及以上方可开考；达不到比例的，由用人单位提出申请，武平县人力资源和社会保障局审核批准后方可开考。
2、笔试由武平县人力资源和社会保障局统一组织，委托福建省人事考试中心命题、制卷、评卷。
3、笔试科目：本次笔试科目统一为《综合基础知识》，主要内容为：政治和经济基本理论、公共管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省情等。题型均为客观题，满分100分。
4、笔试时间：2016年8月27日（星期六）上午9:00-11:00。
5、笔试地点：设在武平县城区，详见《笔试准考证》。
6、笔试合格线：合格线逢五逢十设置。切线规则:将实际参加考试人员的平均分下调至逢五逢十的分数即为合格线（如：平均分52.9分，合格线即为50分；平均分69.9分，合格线即为65分，依此类推）；如果平均分恰好逢五逢十，则合格线下调5分（如：平均分为55分，合格线即为50分；平均分为60分，合格线即为55分，依此类推）。
（二）资格复核和面试
1、面试人选确定。在笔试成绩合格线以上的人员中，按照笔试成绩（含笔试卷面成绩和经审核认定的加分成绩，下同）从高分到低分的顺序，确定各职位招聘人数3倍的人员为面试人选，不足3倍的按达到笔试合格线以上人数确定面试人选；相关职位进入面试的后1名若有同分数者，一并确定为面试人选。
2、资格复核。
（1）确定为面试人选的考生，在名单公布之日起5个工作日内，携带所报考职位资格条件要求的有关材料以及有无违反计划生育证明、有无犯罪记录证明原件到报名地点进行资格复核；资格复核主要核实报考人员是否符合报考职位要求的资格条件，确认其报名时填报的信息和提交的材料是否真实、准确。
（2）未在规定的时间内按要求进行资格复核的考生、以及资格复核不合格的考生，取消面试资格。
（3）资格条件的终确认以复核为准。经资格复核合格的人员，由武平县人力资源和社会保障局核发《面试通知书》，领取时间另行通知。
（4）经资格复核合格进入面试的报考者中，因故自行放弃面试的，应在所报考职位面试开始前3天下午18：00之前，由本人书面向武平县人力资源和社会保障局提出放弃面试申请；经武平县人力资源和社会保障局确认后，相应职位的空缺面试人选进行递补。
（5）相关职位的空缺面试人选，从相应职位达到笔试合格线以上的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补；递补面试人选由武平县人力资源和社会保障局通知，并在所报考职位面试开始前2天下午18：00之前按上述要求到武平县人力资源和社会保障局进行资格复核，合格者核发《面试通知书》。
（6）下列情形造成的相应职位面试人选空缺，不进行递补：①资格复核合格人员在所报考职位面试开始前，未按要求申请放弃且未领取《面试通知书》的；②不按规定时间、地点和要求参加面试的；③个人放弃面试但在面试开始前3天的下午18：00之前未递交申请放弃书面材料的；④递补的面试人选在所报考职位面试开始前2天的下午18：00之前未进行资格复核的；⑤面试开始前1天当天因再次递补人选资格复核不合格等情形而无法进行递补工作的。
（7）在严格复核的前提下，除非考生提供虚假报考信息、骗取报考资格的或相关工作人员徇私舞弊或失职渎职的，招聘单位不得将“报考资格不符”作为面试之后该职位申请递补的理由，以维护资格复核的严肃性。
3、面试时间及地点。确定为面试人选的考生名单及各职位的面试时间安排将在武平县人力资源和社会保障局网站公布；面试的具体时间、地点和要求等以武平县人力资源和社会保障局核发的《面试通知书》为准。
4、面试内容。面试主要测查参加考试人员的理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。面试采用结构化方式进行，满分为100分。（编辑：admin）

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