2013福州晋安区社区工作服务站专职工作人员招聘公告(3)

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　　（二）笔试
笔试时间为2014年1月5日上午9:00-11:00。笔试采取闭卷形式。此试卷全部为客观化试题，考试时限120分钟，满分100分，设置单项选择和多项选择两种题型，使用2B铅笔在答题卡上涂答。笔试成绩可于2014年1月13日后登陆晋安区政府网站（网址为www.jinan-fz-fj.gov.cn）查询。
笔试范围：笔试内容分为公共基础知识和社区工作相关业务知识两个模块，权重约为40%和60%。公共基础知识主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治和经济基本理论、公共管理、职业能力、职业道德、科技和人文常识、福建省情等。社区工作相关业务知识主要测查报考者对社区工作内容的认知和了解，重点测查应对工作业务的素质和能力，主要包括与社区建设相关的路线、方针、政策和国家法律、法规等（参考内容见附件3）。本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
　　（三）公布进入面试考生名单
1．社区“两委”成员、社区服务协管员全部进入面试。
2．面向社会招聘人员，根据计划聘用人数1:3的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人员名单，末位笔试成绩相同的，全部进入面试。达不到比例的，由区民政局（社区办）提出意见，报经区人民政府研究同意，可相应减少岗位的拟招聘人员或降低比例要求。面试名单于2014年1月17日在晋安区政府网站公布。
（四）面试
面试时间为2014年1月19日—1月21日。面试采取全封闭的方式进行，面试作答时间8分钟，其中思考时间3分钟，答题时间5分钟，每套面试卷2道题，满分为100分；面试工作由区人民政府组织实施；未按规定时间参加面试的人员视为自动放弃，面试迟到十五分钟（上午7:45）者视为自动放弃面试资格；面试具体时间和地点在晋安区政府网站另行通知。
（五）考核
报考的社区“两委”成员和社区服务协管员设考核环节，考核工作由区和镇街共同组织实施，考核时间为2013年12月10日至12月25日。面向社会招聘人员不设考核环节。
（六）考试总成绩的计算
1．面向社区“两委”成员、社区服务协管员招聘的人员，按笔试、面试、考核分别占40%、40%、20%的比重计算总成绩，满分100分。
2．面向社会招聘的人员按照笔试、面试成绩各占50%的比重计算总成绩，满分100分。
（七）公示和聘用
参考人员总成绩于2014年1月23日在晋安区政府网站上公布。面向社区“两委”成员、社区服务协管员招聘的人员，根据各有关镇街招聘职数，按总成绩由高到低确定拟聘用人选。面向社会招聘的人员，根据全区招聘职数，按总成绩由高到低确定拟聘用人选。总成绩相同时，名次排列采取以下办法解决：若2个及2个以上报考者笔试、面试（考核）合成后的总成绩相同时，可优先选录具有助理社会工作师、社会工作师职业水平证书的人员。若总成绩及其他资格条件都相同，报考者名次按面试成绩排列；若笔试、面试（考核）的成绩都相同，加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。
拟聘用人员名单于2014年1月24日在晋安区政府网站公示，并公布监督投诉电话，接受社会监督。公示期为7天，公示期间发现不符合报考条件的考生，经查属实，取消聘用资格。监督投诉电话：0591-83961321。
社区工作服务站专职工作人员招聘工作解释权属于福州市晋安区人民政府。
附件：1.晋安区社区工作服务站专职工作人员招聘报名表（面向社区“两委”成员、社区服务协管员招聘）
2. 晋安区社区工作服务站专职工作人员招聘报名表（面向社会招聘）
3.社区工作相关业务知识参考内容目录
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