2024-05-20 17:22:58 福建事业单位考试网 https://xiamen.huatu.com/sydw/ 文章来源:未知
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2024年龙岩连城县事业单位考试笔试成绩已于5月20日公布,各位考生可登入福建就业网进行成绩查询。下面为大家带来了龙岩连城县事业单位成绩查询入口及相关面试备考信息,大家可以点击下方图片进行成绩查询入口哦,希望对大家有所帮助。
一、龙岩事业单位结构化面试
结构化面试的考场程序对所有参加面试的考生都是完全一样的,每个人都要经过抽签、候考、答题和候分的环节,如下图
在面试当天,请在指定时间到达指定地点,按照考场工作人员的指引完成你的面试。在这一过程中,主要包括抽签、候考、答题、候分这几个环节。
①抽签。面试中的抽签与我们常识中的抽签模式并无区别,只是现在技术进步了,考场一般都采用电子抽签模式。
②候考。在轮到你的面试序号之前,你需要在指定区域候考。在此期间,你可以再翻阅一下资料书籍,或者深呼吸放松心情等。总之,不要大声喧哗和嬉闹。如果你所在的考场不允许将复习资料带入候考室,那请你安静地闭目养神。
③答题。轮到你时,引导员会将你带入面试室。进入考场后,你会看到一群人,大概包括7名考官和4名工作人员,分别是主考官1名、考官6名,计分员、核分员、计时员、监督员各1名。
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二、龙岩事业单位面试例题
现在很多年轻人选择当外卖员、快递员,都不愿意去工厂当工人,导致制造业招工难。你认为造成这种现象的具体原因有哪些?
【参考解析】
对于现在年轻人选择当外卖员、快递员,导致制造业招工难的现象我认为各有利弊,需要全面的看待。
首先外卖行业和快递行业作为新型行业,这类行业一方面可以帮助年轻人快速找到工作,解决年轻人的就业问题,增加家庭收入,带动当地经济,便利人们日常生活。另一方面年轻人选择外卖、快递行业也会导致制造业尤其是工厂招工难,如果不及时解决可能会使工厂很难在后续的发展中生存,不利于企业的长远发展,影响企业办工厂的积极性,进而也会影响经济。
造成现在这种情况,可能使由于以下几个方面造成的:
第一,是由于年轻人对于工厂不了解,有传统的思想意识。更愿意去选择从事外卖员、快递员等工作,认为外卖员和快递员赚钱快,认为工厂当工人环境差、条件不好,甚至会丢了面子。
第二,是由于外卖、快递行业的特性问题。外卖、快递行业时间更加自由,工资也比较丰厚,所以年轻人更愿意从事这类行业的工作。
第三,是由于年轻人去工厂工作还需要有一定技能,而外卖、快递行业的门槛更低,进入行业就可以直接上手,学习和培训的时间短,让年轻人更快的增加收入。
要想解决以上问题,可以从以下几个方面来着手:
第一,工厂要扩大宣传。工厂可以通过多种途径去做宣传,让人们可以更加直观地了解工厂的工作内容以及工作环境。同时工厂也要改变之前传统的招人模式,不能只依靠线下面招,熟人介绍等模式。依托线下招聘的基础上也要加入线上招聘的渠道,拓宽自己的招收渠道,解决用工荒的问题。
第二,工厂可以调整工作时间和福利待遇。一方面可以在固定上下班工作的制度下,加入一些灵活就业的形式。比如可以招聘小时工或者按件付费员工,通过多种用工方式,吸引更多时间自由的人加入工厂中。另一方面也要提高福利待遇,比如除了增加五险一金等基础保障外,还可以提高工厂的住宿餐饮等待遇,通过物质形式的改善提高年轻人的就业意向。
第三,政府加强扶持力度。政府也可以根据当地工厂情况,与工厂进行对接,比如开展员工的岗前培训,并帮助培训合格的员工与工厂签订固定用人合同,保障员工生活的同时,也可以为当地企业助力,解决用工荒的难题。
我相信通过多措并举,我们可以在享受时代发展带来便利的同时,也可以解决快速发展带来的诸多问题。
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