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2024年福建427事业单位招聘考试笔试成绩预计将于5月下旬陆续发布,面试预计将在6月中上旬举行,各位考生要做好准备哦。下面为大家带来了成绩查询入口及相关面试备考资料,了解很多福建省事业单位考试资讯,请关注厦门华图教育哦。
一、福建省事业单位面试审题技巧
结构化面试过程中有看题和听题两种形式,无论哪种面试形式,总体而言,面试中审题要注意的是以下几个方面:
1、关键词。比如限制条件、主要任务、核心矛盾等。
2、角色。一方面,认真关注题干涉及到的主体角色,一定要考虑各角色背后隐含的特点,如群众,同事,领导,这三类不同角色主体在题干中,我们处理问题时的沟通方法是有差异的;另一方面,明确自身角色,你的角色隐含了某些限制条件,如在解决某些问题需要协调资源时,可能是需要领导授权的。
3、思维。考官之所以会喜欢某些考生的答题,是因为考生答题时展现出来的思维方式与政府工作所要求的思维非常接近。
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二、福建省事业单位面试例题
单位推出“办不成事”窗口,以倾听民意,帮助没有办成业务的群众解决问题。窗口开通后,很多人来投诉,场面混乱嘈杂。作为窗口负责人,你该怎么办?
【参考解析】
“办不成事”窗口,专治“疑难杂症”,专接“烫手山芋”,主要职责在于统筹协调、督促解决,让“办不成事”变成“办得成”“办得快”“办得好”。遇到题干这种情况,作为窗口负责人会及时做好统筹,了解群众诉求,让群众满意。具体我会这么做:
第一,控制局面,安抚情绪。
场面混乱嘈杂既有可能引发矛盾升级,又会影响办公效率,因此我会第一时间与同事做好分工,一方面,通过办公大厅的广播或者大喇叭向大家说明我的身份,并表明对于群众当下焦急心情的理解;同时适当劝告希望大家能够排好队,按照秩序一一说明情况,我们会竭力服务好大家,满足诉求。另一方面,由同事组织安保人员做好现场只需的维护,避免意外情况发生。
第二,采取措施,引导秩序。
待大家安静之后我会及时采取处理,一方面,根据人员数量,增设窗口,并告知窗口工作人员,在仔细询问,做好登记及相应处理工作,能当下办理即立马快速办理,不能办理也要做好群众反馈,告知办理时间,让群众先行回家等待的基础上,提高效率。另一方面,我也会与大厅及其余工作人员合理分工,在群众队列中做好提前的信息询问工作,加快窗口办理效率。要询问好每位群众要办理事项、投诉事由、办理阻碍等,引导大家提前将遇到的情况在来访表上做好登记。。
第三,汇总整理,惩前毖后。
“办不成事”窗口一经开通,群众的投诉便纷至沓来,说明我们政务工作还有非常多欠缺的地方。我会在此次事后汇总整理本次甚至本月内群众的投诉问题 top10,并将群众投诉问题分为办事效率低、沟通不明、人员推诿等几大类别,汇报领导后和同事讨论出相应的整改措施。
第四,宣传培训,整改落实。
通过窗口新开的情况,我会进行树立,整理改进方向。结合情况,我会经由领导同意后,组织展开我单位工作的宣传培训工作,一方面对工作人员加强宣传教育,通过发文硬性通知的方式对工作做定性定量要求,并针对工作业务具体所需能力展开针对性培训,提高工作意识与工作能力。另一方面利用三微一端等向群众多加宣传各项事项办理条件、时间等增加群众对政策的了解程度。
社会不断发展,群众的诉求更加新颖复杂,对我们工作人员也提出了更高的要求。而“办不成事”窗口正是在这一情况下的创新,我会尽我所能让该窗口发挥应有的作用。
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