2020年福建泉州市德化县政府面向社会公开招聘36人通告

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　　关于面向社会公开招聘2020年政府购买基层公共管理和社会服务岗位的通告

　　为鼓励和引导高校毕业生到基层工作，促进高校毕业生充分就业，根据《德化县人力资源和社会保障局、德化县财政局关于做好政府购买基层公共管理和社会服务岗位的通知》(德人社〔2020〕14号)文件，我县拟面向社会公开招聘政府购买基层公共管理和社会服务岗位(以下简称政府购岗)工作人员，并委托中国海峡人才市场厦门分部办理相关招聘手续，现将有关事项通告如下：

　　一、招聘计划

　　政府购岗计划招聘工作人员36名(含服务基层项目且服务期满考核合格直接聘用人员5人、毕业生答题送岗2人，实际公开招聘29人)，用于各乡镇或县直服务窗口等基层公共管理和社会服务工作。

　　其中：1.2020年应届高校毕业生和2018、2019年毕业高校毕业生录用比例不少于50%<含“三支一扶”等服务基层项目且服务期满考核合格直接聘用人员>;2.根据全国人力资源和社会保障法治知识网络竞赛福建赛区“毕业生答题送岗”的要求，经福建省人力资源和社会保障厅确认，我县共有2名2020届高校毕业生符合安置岗位的条件，予以安置。

　　二、招聘条件

　　1、拥护党的路线、方针、政策，热爱本职工作，遵纪守法，品行端正，无违法违纪等不良记录;

　　2、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　3、德化县户籍和台湾户籍毕业后5年内未就业(未在泉州市缴交过职工基本养老保险)全日制普通高校毕业生、2020年全日制普通高校应届毕业生;

　　4、学历要求：全日制大专及以上。

　　5、对参加“三支一扶”、服务社区、大学生村官、志愿服务欠发达地区、志愿服务西部(含研究生支教团)计划等服务基层项目且服务期(截至2020年8月31日)满考核合格的德化县户籍和台湾户籍毕业后5年内的人员，可由原服务单位推荐，直接聘用。

　　同等条件下，优先聘用上述建档立卡贫困家庭、低保家庭、残疾、特困人员、零就业家庭和少数民族等高校毕业生。

　　三、招聘办法及程序

　　本次考试报名采用网络报名的方式进行。报考人员须在规定的报名时间内登录中国海峡人才网企事业单位公开招聘平台(网址：ksbm.hxrc.com)进行报名。

　　报考人员报名时须认真阅读招聘简章，确认自己符合简章规定及拟报岗位条件方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。提供虚假材料或信息的，一经查实，即取消报考或聘用资格。

　　(一)报名时间及程序

　　1、2020年10月28日-2020年11月6日下午5点止。

　　2、报名咨询电话：0595-23512350

　　3、报名材料

　　报考人员须将以下材料通过报名平台上传到附件(全部为扫描件或足够清晰的照片)：

　　(1)《政府购买基层公共管理和社会服务岗位报名表》(详见附件1);

　　(2)本人近期正面免冠二寸彩色数码证件照(jpg格式，规格500K以下);

　　(3)就业报到证;

　　(4)身份证(正、反面)、户口簿(首页和本人页)(其中台湾户籍人员提供《台湾身份证》);

　　(5)毕业证书(未取得毕业证书的应届毕业生提供《就业推荐表》)、《教育部学历证书电子注册备案表》电子版(取得国(境)外学历学位的毕业生，须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);

　　(6)推荐直接聘用人员，需用人单位推荐表(附件2)和服务基层项目相关证明材料;

　　应届全日制普通教育毕业生需提供报到证或加盖毕业院校公章的就业推荐表，往届未就业全日制普通教育毕业生需提供报到证。

　　上述所有认证材料须在报名期间提供。

　　(二)资格审核

　　1、报名结束后由中国海峡人才市场厦门分部对报考者的报名资格进行审查，并将通过审核人员名单公布在德化县人力资源网。审查未通过的，由中国海峡人才市场厦门分部电话告知应聘人员不通过的原因。

　　2、查询资格审核结果

　　应聘人员登录德化县人力资源网查询资格审核结果，对资格审核结果有异议的，须在接到结果通知后3个工作日内向中国海峡人才市场厦门分部提出书面复核申请。

　　(三)考试办法

　　资格审核通过者，由中国海峡人才市场厦门分部打电话或短信通知其到指定地点领取《面试通知书》。

　　面试采用结构化面试的方式，由面试考官当场打分，主要考察应聘人员的综合素质和能力。面试满分为100分，合格线为60分，按岗位拟聘人数1:1或不足1：1比例进入面试的人员面试成绩不得低于70分。

　　面试具体时间和地点以《面试通知书》为准。

　　成绩查询：面试成绩将在德化县人力资源网公布，具体公布时间另行通知。

　　注：推荐直接聘用人员免面试环节，经用人单位同意聘用后，直接确定为体验对象。

　　(四)资格复核

　　在面试成绩公布后，中国海峡人才市场厦门分部按面试成绩从高分到低分确定的体检人员进行资格复核。报考人员应按照招聘通告要求如实反映本人情况，所提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，伪造证件、证明、档案及其它材料的，或在面试中舞弊的，一经发现，一律取消体检和聘用资格。

　　(五)体检与考核

　　1、体检。由用人单位组织体检对象参照公务员录用体检标准进行统一体检(体检费用个人自理)，体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。

　　体检结果由用人单位通知应聘人员。应聘人员对体检结果有疑问的，可在收到书面通知之日起5个工作日内向用人单位提出复检申请。复检只有一次，以复检的结果为准。自行到其他医疗单位体检的一律无效。

　　女性报考者因怀孕等原因部分项目不能参加体检的，可申请延期体检，但应与用人单位约定延缓体检的最长期限。

　　2、考核。体检合格的应聘人员应提供户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明，并由用人单位组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现等情况进行考核。

　　3、体检、考核不合格的，应聘人员放弃体检资格的，或体检、考核合格的拟聘人员，因故退出、被取消聘用资格的，从面试成绩上合格线人员中按排名顺序依次递补。

　　(六)公示聘用及相关待遇

　　根据面试成绩由高至低为序，由拟聘用人员自主选择岗位，再征求综治、法院等相关部门意见后，在德化县人力资源网(http://dhrc.dehua.net/)公示5个工作日。

　　1、聘用合同。招聘结束后，与聘用人员签订书面劳动合同。聘用合同期为2年，合同期满后自主择业。聘用人员原则上在岗服务年限至少为一年。

　　2、岗位待遇。聘用期间，岗位薪酬不低于我县当年度最低工资标准的200%(含缴交社会保险费用人单位缴交部分)，并按规定为聘用人员缴纳社会保险费。按照每个岗位每月不超过我县当年度最低工资标准的200%(含缴交社会保险费用人单位缴交部分)进行补贴，补贴期限最长2年。

　　鼓励有条件的用人单位建立年度考核奖励机制，按考核结果等次给予一定奖励，所需经费由用人单位自筹。

　　四、其他事项

　　1、拟聘用人员中的2020年应届毕业生，其毕业证书必须在2020年12月31日前取得，否则取消聘用资格;毕业证书未取得之前，暂不办理聘用手续。

　　2、招聘过程中，凡发现报名人员不符合报名资格或存在弄虚作假、违纪舞弊的，一经查实，取消其考试或聘用资格。

　　3、报名人员所留的联系方式应准确无误，确保能够及时联系。无法联系造成影响聘用的，后果由报名人员自负。

　　4、招聘相关信息将通过德化县人力资源网(http://dhrc.dehua.net/)进行公布。

　　5、本通告由德化县人力资源和社会保障局负责解释。

　　附件1：政府购买基层公共管理和社会服务岗位报名表.docx

　　附件2：政府购买基层公共管理和社会服务岗位人员推荐表.docx

　　德化县人力资源和社会保障局

　　2020年10月27日

（编辑：Aria）