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华图教育时间解读2013国家公务员公告

2012-10-12 18:49:12 国家公务员考试 https://xiamen.huatu.com/guojia/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图厦门华图同步华图教育发布:华图教育时间解读2013国家公务员公告,详细信息请阅读下文!更多资讯请关注厦门华图公务员微信公众号(xmhuatu)和国家公务员考试备考QQ群:308164070(省考公务员考试QQ群),获取更多招考信息和备考资料。厦门华图培训咨询电话:0592-5168870,5168871。

导 语


2013年度中央机关及其直属机构考试录用公务员工作即将开始,报名和公共科目笔试时间也已确定。本次招录共有140多个中央机关及其直属机构和参照公务员法管理的单位参加,计划招录2万余人。考生报名主要采取网络报名的方式,报名时间为2012年10月15日至24日。公共科目笔试定于2012年11月25日在全国各省会城市、自治区首府、直辖市和个别较大的城市同时举行。2013年国考的形势是松,还是紧?政策有哪些变化?等等问题成为众多考生百思不得其解的"焦点",下面,中央机关及直属机构考试于洪泽将从以下几个方面为广大考生解析。

报名关键时间点

项目 提交报考申请 查询资格审查结果 不能改报职位时间 查询报名序号 网上报名确认及缴费
时间 10月15日8:00至24日18:00 10月15日至26日 10月24日18:00至26日18:00 10月28日8:00后 11月2日9:00至7日16:00
注意事项 尽量错过后几天高峰期报考 查询首次资格审查结果时间 早查询,抓紧改报时间 牢记报名序号 不确认,视为自动放弃考试资格

报考时间缩短6小时

  2013年国考公告规定:2012年10月15日8:00至24日18:00期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他职位。2011年10月24日18:00至26日18:00期间,报考申请未审查或未通过资格审查的,不能再改报其他职位。后一日截止时间由过去的24点提前到18点。所以,将报名日期推迟到后一天是非常被动和危险的,请广大考生务必早日抉择,不要犹豫不决至后一日,那样很可能失去宝贵的考试机会。(查看解读详情)(点击查看公告)

招录人数突破2万  2013年国家公务员考试招考职位继续增加,首次突破2万人大关。

 

国家公务员考试招考人数变化趋势分析

2006年,为解决就业竞争日趋激烈的问题,中央国家机关当年拿出一万多个职位用于招考公务员。从那以来,每年都以超过20%的比例增加招录人数。2013年国家公务员考试招录共有140多个中央机关及其直属机构和参照公务员法管理的单位参加,计划招录2万余人,比去年增加2000多人,可谓利好继续。(查看详情)(点击查看具体职位)

选择考研,考公务员还是找工作,关键在于价值点是什么?

我们知道大学生毕业面临很多选择,特别是近年来,考公务员和读研一直都很热,很多同学不知如何选择,常常十分困惑,其实这是一个判断题,关键在于你的价值点是什么?首先,区分出层次:考研是为了未来做一份好的工作打基础,是增值活动;考公务员和找工作基于求职,是职业实践。其次,同学们从自身出发,判断清楚自己是想要一份工作,还是要提高哪些能力。把这个问题搞清楚之后,自然就可以找到这个问题的答案。如果明确自己需要先实践,那么就可以先考公务员;如果认为需要先积累一些基础素养,那么就先考研。所以重要的还是了解自己目前需要什么,自己的规划是怎样。比如,一位同学这样考虑:无论考研,出国还是其他选择,终还是要找工作,既然早晚都要找工作,不如早点进入就业岗位进行锻炼。找到一份适合的工作,基层的锻炼可以保证我们更多地了解社会,增加实践经验。特别是,在工作可以进一步明确需要学习哪些专业知识,然后再选择相应的专业考研或者出国,从而全面提高自己的综合素养。(查看详情(备考技巧攻略)

2013国考探索新模式

分级分类考试继续探索

分级分类考试继续探索,首次划分出"专业性较强"的部门。将中央机关招录职位区分为中央机关及其省级直属机构、市(地)级以下直属机构、专业性较强的部门(单位)等类别,在考试内容和招录政策上有所区别。对此,考生务必引起注意,提前准备。(查看解读详情)(查看公告要求

探索实行"2+X"模式

探索实行"2+X"模式,统一考试时间。对专业性较强的单位(如银监会、证监会)和非通用语职位的招录,探索实行"2+X"模式,即除进行公共科目(行政职业能力测验、申论)考试外,报考人员于2012年11月24日统一参加专业科目考试或外语水平测试,以满足招录机关对专业人才的需求。(查看解读详情)(查看公告要求

特别提示:2013年国考招录特点:一是面向基层选拔公务员的力度继续加大。省级以上综合管理类的岗位几乎已经达到100%来自基层;拿出10%左右的计划专门用于招录服务期满、考核合格的大学生村官等服务基层项目人员;同时鼓励应届大学生报考县级以下机关。二是进一步探索分级分类考试。将专业性较强的单位(银监会、证监会)和非通用语职位的招录,探索实行"2+X"模式。三是加强录用考试安全管理,确保安全考试环境。(查看详情)(查看职位具体要求
(编辑:厦门华图)
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